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厚年は、ざっくり言うと会社員・公務員の年金を上乗せする科目です。このレッスンでは「請求期限2年と、2021年4月以後は60月上限で計算する点を整理する」を理解します。最初は細かい例外より、何のためのルールかを押さえましょう。
たとえるなら
年金制度の2階部分です。国民年金の上に会社員向けの年金が乗ります。
なぜ大事？
標準報酬、被保険者期間、老齢・障害・遺族厚生年金が同じ流れで見えます。
試験では
適用事業所、資格取得・喪失、標準報酬、年齢要件がよく問われます。
最初の読み方
本文では、まず「請求期限は原則2年」に関係する用語と数字に印をつけるつもりで読んでください。
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脱退一時金は、最後に公的年金制度の被保険者資格を喪失した日から2年以内に請求する必要があります。資格喪失日に日本国内に住所があった場合は、その後初めて国内住所を有しなくなった日から2年以内で考えます。
短期在留外国人の滞在実態の変化を踏まえ、2021年4月以後は、支給額計算に用いる月数の上限が36月から60月へ引き上げられています。したがって、長く加入していても計算に使うのは最大60月までです。
厚生年金保険の脱退一時金額は、平均標準報酬額に支給率を乗じて計算します。試験では細かな計算式よりも、平均標準報酬額を基礎にし、加入月数は最大60月までという骨格を押さえるのが重要です。
| 論点 | 内容 | 数字 |
|---|---|---|
| 請求期限 | 資格喪失等から2年以内 | 2年 |
| 上限月数 | 支給額計算に使う月数 | 60月 |
| 改正時期 | 上限36月→60月 | 2021年4月以後 |
| 計算の土台 | 平均標準報酬額 | 厚年らしい計算 |
脱退一時金は『請求期限2年』『計算上限60月』の2つの数字をまず押さえます。
解説テキストと確認問題から、重要語句・数字・条文番号を復習カードにしました。 読んだ直後に思い出せるか、軽くチェックしてみましょう。
Q1 / 5
確認問題から復習厚生年金保険の脱退一時金では、支給額計算に用いる月数の上限は（ 1 ）月である。
Q2 / 5
確認問題から復習厚生年金保険の脱退一時金は、平均標準報酬（ 1 ）を基礎に計算する。
Q3 / 5
一問一答で復習次の問いの正解を思い出しましょう。脱退一時金の請求期限として正しいものはどれか。
Q4 / 5
一問一答で復習次の問いの正解を思い出しましょう。支給額計算に用いる月数の上限が36月から60月に引き上げられた時期として正しいものはどれか。
Q5 / 5
一問一答で復習次の問いの正解を思い出しましょう。脱退一時金について誤っているものはどれか。
復習カードは確認問題と本文をもとに作成しています。さらに解き込みたい場合は、下の演習問題へ進めます。
虫食いで確認した語句は、暗記カードSRSや復習キューに回すと忘れにくくなります。前回の続き・学習記録・問題演習までまとめて使えます。
このレッスンの確認問題は5問あります。
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